![]() |
Fleksibilitet -ikke to jobcentre er ens Det er vores erfaring, at jobcentre er meget forskellige både i deres organisering og i deres ønsker til anden aktør. Derfor er Vikon i samarbejdet fokuseret på differentierede løsninger og tæt dialog i udviklingen af nye tilbud. Alle vores afdelinger er placeret tæt på offentlig transport og betjener derfor også nabokommuner til afdelingerne. Da Vikon er både dynamisk og ekspansiv har vi stor erfaring i hurtigt at etablere nye afdelinger. |
Vikon Løsninger Aktuelt - Forsikrede ledige/match1 - Forsikrede ledige LVU - Kontanthjælp match1 unge u/24 med uddannelsespålæg - Kontanthjælp match2 - Kontanthjælp match2 unge u/24 med uddannelsespålæg - Kontanthjælp match2 op til 30 år - Vejledning og afklaring kontanthjælp match2 - Kontanthjælp match3 skrøbelige unge - Sygedagpengeaktivering - Sagsbehandling - Arbejdsprøvning - Mentoropgaver Forløb der strækker sig fra individuelle coachingsamtaler til forløb på op til 26 uger. |
Administrationen Vikon Kursuscenter har én hovedindgang til administrationen for alle jobcentre vi samarbejder med. Den administrative enhed varetager fakturering, effektmåling og månedlige brugertilfredshedsundersøgelser på de respektive forløb og afdelinger. Vikon A/S overholder de krav til sagsbehandlingen der til enhver tid fremgår af Lov om Aktiv Beskæftigelsesindsats. Der henvises særlig til regler om notatpligt, aktindsigt, tavshedspligt, vejledningsforpligtigelse og videregivelse af oplysninger m.v. Alle data opbevares elektronisk i en sikret citrix-serverløsning. Visitation, indskrivning, status, fremmøderegistrering og afrapportering foregår i de respektive afdelinger. |